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Un approccio comparato alla conciliazione tra vita lavorativa e vita familiare

96/34/CE del Consiglio del 3 giugno 1996 concernente l'accordo quadro sul congedo parentale concluso dall'UNICE, dal CEEP e dalla CES, G.U.U.E. L 145 del 19/06/1996

·          Direttiva 2002/73/CE del Parlamento europeo e del Consiglio del 23 settembre 2002 che modifica la direttiva 76/207 CEE del Consiglio relativa all’attuazione del principio della parità di trattamento tra gli uomini e le donne per quanto riguarda l’accesso al lavoro, alla formazione e alla promozione professionale e le condizioni di lavoro, G.U.U.E. L 269 del 5/10/2002

·          Direttiva 2010/18/UE Direttiva del Consiglio dell'8 marzo 2010 che attua l'accordo quadro riveduto in materia di congedo parentale concluso da BUSINESS EUROPE, UEAPME, CEEP e CES e abroga la direttiva 96/34/CE.

 
 Cura all’infanzia
·         Politiche rivolte all’infanzia: febbraio 1998 adottata dalla Ce Council Recommendation 92/241/EEC of 31 March 1992 on childcare
·         Politiche rivolte all’infanzia: febbraio 1998 adottata dalla Ce Council Recommendation 92/241/EEC of 31 March 1992 on childcare
 
Donne in stato di gravidanza
·         Direttiva 92/85/CEE del Consiglio,del 19 ottobre 1992, concernente l'attuazione di misure volte a promuovere il miglioramento della sicurezza e della salute sul lavoro delle lavoratrici gestanti, puerpere o in periodo di allattamento,  G.U.U.E. L 348 del 28/11/1992
·         Marzo 2004 la Corte di giustizia europea emana una norma che ha ricadute nell’ambito delle politiche sociali e del lavoro. La Corte europea di giustizia (seduta plenaria) ha depositato il 30 marzo 2004una sentenza (Procedimento C-147/02)avente ad oggetto: “Politica sociale - Lavoratori di sesso maschile e lavoratori di sessofemminile - Parità di retribuzione - Retribuzione durante il congedo ...»

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